12.09.2016
В рамках дальнейшего развития механизмов привлечения на государственную гражданскую службу Санкт-Петербурга высокопрофессиональных кадров в августе 2016 года на Кадровом портале Администрации Санкт-Петербурга www.hr.gov.spb.ru (далее – Кадровый портал) был запущен сервис «Личный кабинет гражданина».
При использовании личного кабинета у гражданина появляется возможность получать оповещения обо всех изменениях в разделах «Вакансии» и «Конкурсы», подписываться на конкретную вакансию или конкурс, отрасль или исполнительный орган государственной власти Санкт-Петербурга, принимать участие в тематических опросах, а также формировать свое резюме. Авторизация в личном кабинете возможна как посредством классической регистрации, так и с использованием учетных записей на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) www.gosuslugi.ru и в социальной сети «Вконтакте» www.vk.com.
Порядок рассмотрения обращений
Энергоэффективность и энергосбережение
Cистема оплаты за услугу по обращению с ТКО